¿Ford se salvó de la huelga de trabajadores del sector automóvil en EEUU?
En la compañía Ford, los trabajadores han ganado seguridad laboral adicional en caso de despido indefinido.
El sindicato United Auto Workers (UAW) en Estados Unidos, que está en huelga desde hace una semana, decidió ampliar las protestas contra General Motors y Stellantis en 38 zonas en 20 estados de la nación norteamericana.
No obstante, mantiene la huelga en la planta de ensamblaje de Ford ubicada en Michigan, pero no ampliará la protesta en sede en Dearborn, luego de obtener «avances sustanciales en la negociación durante la última semana».
Shawn Fain, presidente del sindicato UAW, recordó que anunciaron que los trabajadores ampliarían «su huelga contra los fabricantes de automóviles que no lograron avances sustanciales hacia un acuerdo justo», pero una vez que se cumplió el plazo, ninguna empresa lo hizo.
Alrededor de 5.600 trabajadores de las 3 grandes compañías de automóviles se unirán pronto a los 13.000 que están en huelga en este momento.
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«Entregamos las demandas de nuestros miembros a la empresa hace dos meses. Perdieron un mes entero sin responder, pero ha habido movimiento», dijo.
Asimismo, resaltó que han logrado avances reales en Ford, pero «aún no hemos llegado a ese punto, pero quiero que vean la dirección en la que va Ford y lo que creemos que significa para nuestra lucha contractual».
Dijo que en Ford, los empleados de Rawsonville Components y Sterling Axle «ahora estarán en la misma escala salarial que los trabajadores de ensamblaje».
«En Ford también hemos ganado seguridad laboral adicional para nuestros miembros en caso de despido indefinido. Si eso sucede, nuestros miembros, incluidos los trabajadores temporales, ahora recibirán seguridad de ingresos por hasta dos años, con atención médica», precisó.
Fain manifestó que en GM y Stellantis «la historia es diferente», dado que estas compañías rechazaron las propuestas de reparto de beneficios y de convertir trabajadores temporales, según reseñó Bolsamanía.
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